Bij het samengaan van drie grote afzonderlijke bestuurlijke organisaties was het aantal locaties van dit Waterschap te groot voor het aantal werknemers. In plaats van het simpelweg sluiten van locaties koos deze klant een andere weg.
Voor sommige organisaties is het gericht toepassen van vernieuwende technologie een speerpunt in de bedrijfsvoering. Zo ook voor deze...
Deze vastgoedinvesteerder en verhuurder van multi-tenant gebouwen beheert onder andere campussen met researchfaciliteiten als een laboratoria en R&D-ruimten...
Naar aanleiding van het project ‘Bring your own device’ bij deze gemeente zijn vrijwel alle medewerkers overgegaan op het flexibele werken. Dit vroeg om een...
Deze multi-campus hogeschool met vestigingen in binnen- en buitenland biedt onderwijs aan 24.000 studenten...
Deze non-profit organisatie biedt een toegangspoort aan marktpartijen voor internationale besluitvorming die de exportkracht bevordert...
Een goede secretaresse, PA of officemanager is goud waard. Deze rechterhand, vliegende keep en multitasker zorgt er elke dag weer voor dat de boel op rolletjes loopt...
Deze week zijn wij gestart met de uitrol van de Officebooking [...]
Welkom in de deeleconomie! Heeft u uw [...]
In 2020 werkt 60% van de Nederlandse werknemers niet meer op een vaste plek. Flexibilisering van arbeid heeft ook gevolgen voor de wijze waarop vastgoed wordt ingezet door werkgevers...
